CONCURSO DOS CORREIOS/2 MIL VAGAS

Mais uma opção de concurso público estará disponível até o próximo mês. Na terça-feira (28/07), os Correios anunciaram abertura de duas mil vagas imediatas e para preenchimento de cadastro de reserva. As oportunidades são para cargo de agente, nas atividades de carteiro e de operador de triagem e transbordo.

De acordo com a Empresa de Correios e Telégrafos (ECT), os salários iniciais para os operadores de triagem e transbordo, somados à gratificação, chegam a R$ 1.284. Já para os carteiros, levando em conta o adicional de distribuição que eles têm direito, a remuneração chega a R$ 1.620,50.

Os aprovados também recebem benefícios como vale alimentação/refeição (de R$ 971,96 a R$ 1.092,48), vale-transporte, auxílio-creche ou auxílio babá, além de adicionais, conforme o Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) da empresa, e a possibilidade de adesão ao Plano de Previdência Complementar.

A ECT informou ainda que o edital está em fase final de ajustes. E que a publicação do documento de abertura de concurso público para preenchimento de vagas e formação de cadastro reserva deve ocorrer em breve.

As vagas são para vários estados, inclusive o Rio. Do total, 10% serão para pessoas com deficiência e 20% para atender à cota racial. Está prevista para os candidatos aprovados nas provas de conhecimento, a realização do teste de esforço e, posteriormente, o exame médico admissional. Mais detalhes sobre o concurso estão previstos para o fim do próximo mês.

Além dos Correios, o Ministério do Planejamento autorizou, na última segunda-feira, a seleção de 600 vagas para o IBGE. Destas oportunidades, 90 vagas serão para analista de planejamento, 50 para tecnologista em informações geográficas e estatística e 460 para técnico em informações geográficas e estatística. O instituto tem até janeiro de 2016 para liberar o edital com maiores informações sobre o exame.

Entre janeiro e junho deste ano, o Ministério do Planejamento já liberou 5.054 vagas, entre concursos e nomeações, para a contratação de novos servidores no Poder Executivo Federal. Este total garante o alcance da meta de retomada do crescimento, prevista para o período.